Beschäftigung
Mit konkurrenzfähigem Gehalt und Sozialleistungen, einer positiven Arbeitskultur und der Mission, Menschen in der Gemeinschaft zu helfen, ist MHP ein großartiger Ort, um Ihre Karriere voranzutreiben!
Stellenangebote
Kommunikationsmitarbeiter
MHP sucht eine/n qualifizierte/n Mitarbeiter/in für den Bereich Kommunikation. Die/Der Mitarbeiter/in ist für die Organisation von MHP-Veranstaltungen zur Förderung des Gemeinwohls verantwortlich und unterstützt unsere Kommunikations-, Marketing- und Freiwilligenarbeit. Sie/Er berichtet an die/den Senior Manager/in für Kommunikation und Freiwilligenarbeit und ist ein wichtiges Mitglied des Förderteams, das dazu beiträgt, die Öffentlichkeit für die Arbeit von MHP zu begeistern.
Lesen Sie mehr über die Position hier.
Immobilienprojektmanager/Senior-Projektmanager
MHP sucht einen qualifizierten Immobilienprojektmanager oder Senior-Projektmanager zur Verstärkung unseres wachsenden Teams. Sie betreuen eine aktive Pipeline von Immobiliengeschäften in der DMV-Region (Washington D.C., Maryland, Virginia). MHP stellt eine Person ein und legt die entsprechende Position anhand von Qualifikation und Erfahrung fest.
Der Immobilienprojektmanager/Senior-Projektmanager (RE PM/SPM) sichert die langfristige Rentabilität von Wohnbauprojekten durch die Steuerung aller Entwicklungsaspekte. Dazu gehören die Strukturierung komplexer Finanzierungen, die Beauftragung und das Management von Beratern sowie die Projektleitung bei Sanierungen oder Neubauten, einschließlich des Budgetmanagements. Weitere Informationen zur Position finden Sie hier. hier.
Bewerbungsprozess
Allgemeine Fragen zur Beschäftigung richten Sie bitte an MHPrecruitment@mhpartners.org.
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MHP Antidiskriminierungserklärung
MHP engagiert sich intensiv für die Bekämpfung von Diskriminierung unter seinen Mitarbeitern, dem Vorstand und den Bewohnern.
Als Teil dieses Engagements streben wir danach, Empathie, Mitgefühl, Teamarbeit und Exzellenz bei der Art und Weise, wie wir arbeiten und unsere Mission erfüllen, zu fördern.
Wir schätzen alle Perspektiven und respektieren die Expertise, die jeder Einzelne mitbringt.
Wir verfolgen eine strikte Antidiskriminierungspolitik am Arbeitsplatz.
Fragen zur Freiwilligenarbeit richten Sie bitte an: Ilana Guttin, 301-622-2400, App. 38 E-Mail: iguttin@mhpartners.org
Montgomery Wohnungspartnerschaft
12200 Tech Road, Suite 250
Silberfeder, MD 20904-1983
301-622-2400
Fax: 301-622-2800
Menschen unterbringen * Familien stärken * Nachbarschaften stärken
Email: info@mhpartners.org