Occupazione
Con una retribuzione e vantaggi competitivi, una cultura del posto di lavoro positiva e inclusiva e la missione di aiutare le persone nella comunità, MHP è un ottimo posto per far crescere la tua carriera!
Aperture in corso
Personale commerciale
MHP è alla ricerca di un contabile del personale meticoloso e attento ai dettagli da inserire nel nostro team. In qualità di membro cruciale del nostro dipartimento finanziario, gestirai gli aspetti finanziari dei progetti di costruzione, garantirai un'elaborazione accurata e tempestiva dei progetti di costruzione e manterrai registri finanziari completi. Per saperne di più qui.
Responsabile progetti immobiliari senior
Con una pipeline attiva di offerte di alloggi a prezzi accessibili in tutta la contea di Montgomery e oltre, MHP cerca un Project Manager senior esperto nel settore immobiliare che si unisca al nostro team in crescita. Per saperne di più qui.
Responsabile delle sovvenzioni
Il responsabile delle sovvenzioni lavora per ricercare, stabilire le priorità, redigere e richiedere sovvenzioni da un'ampia gamma di agenzie governative, fondazioni, società e altre istituzioni. Leggi la descrizione completa del lavoro qui.
Programmi di arricchimento pre e post-scolastico della vita comunitaria Posizioni part-time:
- Facilitatore di laboratorio informatico/assistente principale: leggi la descrizione del lavoro qui.
- Istruttore capo pre e doposcuola: leggi la descrizione del lavoro qui.
- Assistente al programma di doposcuola: leggi la descrizione del lavoro qui.
- Assistente principale pre-scuola: leggi la descrizione del lavoro qui.
Processo di domanda di lavoro
Per candidarti a una posizione, invia la tua lettera di presentazione e il curriculum, con i requisiti salariali, a: hr@jobs@marcumllp.com e lina.davila@marcumllp.com. Si prega di includere il titolo del lavoro nella riga dell'oggetto della tua e-mail.
Domande generali sull'occupazione dovrebbero essere indirizzate a Lina Davila, (202) 227-4335.
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Dichiarazione sulla diversità e l'inclusione MHP
MHP ha un profondo impegno per la diversità, l'equità e l'inclusione tra il suo personale, il consiglio di amministrazione e i residenti.
Come parte di questo impegno, cerchiamo di promuovere empatia, compassione, lavoro di squadra ed eccellenza nel modo in cui lavoriamo e raggiungiamo la nostra missione.
Cerchiamo attivamente un'ampia gamma di prospettive e culture e rispettiamo le differenze e le competenze che ogni persona porta.
Per costruire e sostenere una comunità diversificata, MHP affronta in modo proattivo l'equità e l'inclusione nelle sue politiche, programmi e pratiche.
Le domande sulle opportunità di volontariato devono essere indirizzate a: Ilana Guttin, 301-622-2400, Ext. 38 E-mail: iguttin@mhpartners.org
Montgomery Housing Partnership
12200 Strada Tecnica, Suite 250
Molla d'argento, MD 20904-1983
301-622-2400
Fax: 301-622-2800
Persone che alloggiano * Dare potere alle famiglie * Rafforzare i quartieri
E-mail: info@mhpartners.org