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Occupazione

Con una retribuzione e vantaggi competitivi, una cultura del posto di lavoro positiva e inclusiva e la missione di aiutare le persone nella comunità, MHP è un ottimo posto per far crescere la tua carriera!

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Scopri di più su MHP

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Aperture in corso

Associato di avanzamento

L'Advancement Associate svolge un ruolo fondamentale all'interno del Dipartimento di avanzamento MHP. L'Associato riferisce al Vicepresidente dell'avanzamento, gestisce il database di raccolta fondi MHP, inclusa l'elaborazione delle donazioni, e fornisce supporto per gli sforzi di sovvenzioni MHP. Leggi la descrizione completa del lavoro qui.

Programmi di arricchimento pre e post-scolastico della vita comunitaria Posizioni part-time:

  • Facilitatore di laboratorio informatico/assistente principale: leggi la descrizione del lavoro qui.
  • Istruttore capo pre e doposcuola: leggi la descrizione del lavoro qui.
  • Assistente al programma di doposcuola: leggi la descrizione del lavoro qui.
  • Assistente principale pre-scuola: leggi la descrizione del lavoro qui.

Processo di domanda di lavoro

Per candidarti a una posizione, invia la tua lettera di presentazione e il curriculum, con i requisiti salariali, a: hr@jobs@marcumllp.com e lina.davila@marcumllp.com. Si prega di includere il titolo del lavoro nella riga dell'oggetto della tua e-mail.

Domande generali sull'occupazione dovrebbero essere indirizzate a Lina Davila, (202) 227-4335.

Dichiarazione sulla diversità e l'inclusione MHP

MHP ha un profondo impegno per la diversità, l'equità e l'inclusione tra il suo personale, il consiglio di amministrazione e i residenti.

Come parte di questo impegno, cerchiamo di promuovere empatia, compassione, lavoro di squadra ed eccellenza nel modo in cui lavoriamo e raggiungiamo la nostra missione.

Cerchiamo attivamente un'ampia gamma di prospettive e culture e rispettiamo le differenze e le competenze che ogni persona porta.

Per costruire e sostenere una comunità diversificata, MHP affronta in modo proattivo l'equità e l'inclusione nelle sue politiche, programmi e pratiche.

Modi per essere coinvolti

Le domande sulle opportunità di volontariato devono essere indirizzate a: Ilana Guttin, 301-622-2400, Ext. 38 E-mail: iguttin@mhpartners.org

Montgomery Housing Partnership
12200 Strada Tecnica, Suite 250
Molla d'argento, MD 20904-1983
301-622-2400
Fax: 301-622-2800

Persone che alloggiano * Dare potere alle famiglie * Rafforzare i quartieri
E-mail: info@mhpartners.org

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Persone che abitano

MHP conserva ed espande alloggi a prezzi accessibili nella contea di Montgomery e nella regione circostante. MHP ha sviluppato e possiede più di 2.800 appartamenti, condomini e case di città.

Per saperne di più

Famiglie responsabilizzanti

MHP offre programmi educativi per i residenti per sviluppare competenze, espandere le loro opportunità e bilanciare le loro vite. Ciò include programmi di arricchimento prescolare, doposcuola ed estivi che servono più di 400 bambini.

Per saperne di più

Rafforzare i quartieri

MHP sta lavorando con i residenti per implementare programmi di rivitalizzazione del quartiere nelle comunità colpite da pignoramenti, sfide economiche e costruzione di trasporti di massa.

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