Nancy Rhyne
Herzlichen Glückwunsch an die jüngste Gewinnerin des Spirit of MHP-Award, Nancy Rhyne, Asset Manager. Nancy ist eine außergewöhnliche Mitarbeiterin. Ob es regnet oder die Sonne scheint, ob es schneit oder glühende Hitze herrscht, Nancy zögert nie, sich freiwillig für jede Veranstaltung zu melden – wenn es eine Anmeldeliste gibt, steht ihr Name ganz sicher an erster Stelle. Über ihre Rolle hinaus ist sie die „Kuchenkönigin“ des Büros und mobilisiert das Team, Geburtstage zu feiern, indem sie Erinnerungsnachrichten sendet und dem Geburtstagskind eine Flut von Emojis und GIFs schickt. Nancys Freundlichkeit, harte Arbeit und Fähigkeit, Verbindungen aufzubauen, verkörpern den Geist der Mission von MHP.
MHP ist dankbar, Nancy als Teil unseres Teams zu haben.
Team-Nachbarschaften
Das Geist von MHP Der Ausschuss erkennt das Nachbarschaftsteam dafür an, dass es über seine Pflichten hinausgeht, um Anwohner vor Herausforderungen zu unterstützen, die Interessenvertretung auszubauen und lokale Geschäftsviertel aufzubauen. Diese engagierte Gruppe von Mitarbeiterzahl hat Hunderte erreicht von MHP Bewohner und half ihnen, Zugang zu wichtigen Ressourcen zu erhalten, um ihre Probleme zu lösen, darunter Arbeitsplatzverlust, Nahrungsmittelunsicherheit, medizinische Bedürfnisse, Familienkrisen und mögliche Zwangsräumung. Neben der Öffentlichkeitsarbeit organisiert das Nachbarschaftsteam auch monatliche Veranstaltungen in Long Branch, Unternehmensunterstützung in Bonifant und neue Partnerschaften in Lyttonsville und leitet dynamische Aktivitäten zur Schaffung von Orten, die die örtlichen Gemeinden stärken. Was die Interessenvertretung betrifft, hat das Nachbarschaftsteam eine enorme Beteiligung von Partnerorganisationen ermöglicht, MHP Mitarbeiter, Vorstandsmitglieder und Bewohner. Was auch immer Sie nennen, das Nachbarschaftsteam macht es! Zu den Mitgliedern gehören Ali K., Brownette, Chris, Cristina, Fatima und Paul. MHP dankt ihnen für die Verkörperung der Geist von MHP.
Lauren, Julia, Ilana, & Stephanie
Herzlichen Glückwunsch an unsere jüngsten Gewinner des Spirit of MHP-Award. Zum ersten Mal überhaupt hat eine Gruppe kreativer Mitarbeiter ein Quiz mit Fragen zur Geschichte, Mission und aktuellen Daten von MHP entwickelt. Die Gewinner des Quiz wurden mit dem begehrten Spirit of MHP-Award ausgezeichnet. Lauren Hoke, Julia Moran Morton, Stephanie Roodman und Ilana Guttin haben ihre Verdienste unter Beweis gestellt und ihr Wissen über die Organisation unter Beweis gestellt. In diesem Jahr feiert MHP sein 35-jähriges Bestehen.th Jubiläum, also gab es viel zu lernen!
Lauren Hoke
Herzlichen Glückwunsch an die jüngste Gewinnerin des Spirit of MHP-Preises, Lauren Hoke, Büroadministratorin.
Lauren ist als Ansprechpartnerin für alle bürobezogenen Fragen bekannt. Sie ist sehr kompetent und äußerst zuverlässig. Lauren ist das erste Gesicht, das die Leute sehen, wenn sie das Büro betreten, und das letzte Gesicht, das sie sehen, wenn sie es verlassen. Die Kollegialität zwischen den Büros ist sehr wichtig und Lauren ist bestrebt, Mitarbeiter aus allen Abteilungen zu unterstützen. Lauren ist außerdem Mitglied des Vision-Komitees und spielt eine wichtige Rolle bei der Organisation von Teamevents und beim frühen Erscheinen, um beim Aufbau zu helfen.
Lauren hilft oft ehrenamtlich bei unseren zahlreichen Programmen in den Bereichen Gemeinschaftsleben, Nachbarschaft und Förderung. Ob sie im Konferenzraum Geschenke verpackt oder den Bewohnern unserer vielen Häuser hilft, Lauren zögert nicht, ihre Zeit ehrenamtlich zur Verfügung zu stellen, um unseren internen und externen Kontakten einen hervorragenden Kundenservice zu bieten.
MHP ist dankbar, Lauren als Teil unseres Teams zu haben.
Bill Highsmith
Bill Highsmith, Vice President of Operations, verkörpert unsere Grundwerte Integrität, Exzellenz und Teamarbeit. Er tut sein Bestes, um Beziehungen innerhalb der Organisation aufzubauen, sorgt dafür, dass sich jeder willkommen fühlt, und hilft schnell bei der Lösung von Problemen.
Bill spielte eine große Rolle bei den Bürorenovierungen, die im Sommer durchgeführt wurden. Er sorgte dafür, dass die Arbeiten mit minimaler Beeinträchtigung der Mitarbeiterproduktivität abgeschlossen wurden. Einige Kommentare aus der Umfrage lauteten: „Sein Engagement, sein Einsatz, seine harte Arbeit und sein organisatorischer Einsatz für die jüngsten Bürorenovierungen sollten anerkannt und gefeiert werden.“ Während der Renovierungsarbeiten arbeitete er nicht nur lange und kam mehrere Tage früher, sondern erledigte alles auch mit einer positiven Einstellung!“
Insgesamt schätzen viele Mitarbeiter den Einsatz, den Bill täglich unternimmt. Eine Nominierung kommentierte: „Ihn zu MHP zu holen war eine der besten Entscheidungen, die jemals getroffen wurden.“ MHP schätzt Bills Engagement, andere Mitarbeiter zu unterstützen und ihnen die Werkzeuge zur Verfügung zu stellen, die sie zur Erfüllung ihrer Aufgaben benötigen.
Violeta Martell
MHP-Programmmanagerin Violeta Martell widmet sich der Schaffung einer sicheren und ansprechenden Umgebung für ihre Schüler und die größere Gemeinschaft bei Great Hope Homes. Sie investiert Zeit, um sicherzustellen, dass das Klassenzimmer einladend und mit Lernressourcen gefüllt ist, um die Anreicherungsprogramme zu verbessern. Violeta hat ein ausgeprägtes Gespür für Farben, das sie nutzt, um Farben und Dekor im Klassenzimmer gezielt auszuwählen, damit sich die Umgebung lebendig anfühlt.
Als Violeta bemerkte, dass es einige ungebetene Gäste (wilde Katzen) auf ihrem Grundstück gab, handelte sie schnell und baute neue Beziehungen zu lokalen Partnern auf, um die Katzen zu kastrieren, zu kastrieren und mit Mikrochips zu versehen, um das Problem auf humane Weise zu entschärfen.
MHP dankt Violeta dafür, dass sie Bewohner zusammengebracht hat, um ein Problem zu lösen und unsere Gemeinde für alle einladend und sicher zu machen!
Asche Bhatia
Ash Bhatia, Director of Asset Management, kam im Januar und hat in dieser kurzen Zeit klare Kommunikationslinien zwischen den Abteilungen Community Life, Property Management und Asset Management von MHP geschaffen. Er hat viele Community- und Fundraising-Events zusätzlich unterstützt und dabei mitgeholfen, wo immer er kann. Ash teilte sein Golf-Expertenwissen und seine Leidenschaft mit jungen MHP-Bewohnern, die zu unserem Frühlings-Golf-Event kamen, und er stopfte unzählige Rucksäcke für unsere Herbst-Rucksack-Aktion. Trotz der Herausforderungen der Haushaltssaison und anderer arbeitsreicher Zeiten für seine Abteilung stellt sich Ash zur Verfügung, um anderen zu helfen.
Paul Grenier
Paul Grenier, Spezialist für wirtschaftliche Entwicklung der Gemeinde, hat in Long Branch praktisch daran gearbeitet, die Gemeinde sauber und sicher zu halten. Wenn die Jahreszeiten wechseln, achtet er sorgfältig darauf, dass die Pflanzgefäße in Long Branch mit Blumen und Pflanzen gefüllt sind, die für die Jahreszeit geeignet sind, was dazu beiträgt, die Gegend zu verschönern. Er hat auch unsere Bemühungen geleitet, regelmäßige monatliche Aufräumaktionen zu organisieren. Paul ist für die Verwaltung der Freiwilligen bei diesen Veranstaltungen verantwortlich und bleibt danach, um sich mit den Freiwilligen in einem örtlichen Restaurant zu treffen. Er hat eng mit der Geschäftswelt von Long Branch zusammengearbeitet, um aktuelle Probleme in Bezug auf Obdachlosigkeit und öffentliche Sicherheit in der Region anzugehen. Paul verkörpert den Geist von MHP und investiert zusätzliche Zeit, um Long Branch zu dem zu machen, was es sein kann.
Fatima Coreas
Fatima ist Community Engagement Specialist in der Nachbarschaftsabteilung von MHP. Sie ist das Bindeglied, das viele Aspekte der Aktivitäten und Programme von MHP verbindet. Sie ist zweisprachig in Spanisch (und war eine professionelle Salsa-Tänzerin!). Fatima unterstützt MHPs Green Clubs für Jugendliche und hilft bei der Planung spezieller Aktivitäten wie eines Filmabends. Sie hat mit Anwohnern zusammengearbeitet, um sie darauf vorzubereiten, sich vor dem County Executive und dem County Council für erschwinglichen Wohnraum einzusetzen. Fatima trifft sich mit Bewohnern, um MHP bei der Entwicklung von Programmen zu unterstützen, die auf ihre Bedürfnisse eingehen. Fatima ist eine geschätzte Teamkollegin, die den Geist von MHP durch Zusammenarbeit und Kreativität verkörpert. Sie ist bereit, dort einzugreifen, wo sie gebraucht wird.
MHP COVID Outreach-Team
MHP würdigt das COVID-Outreach-Team für sein Engagement, sein Mitgefühl und seine Empathie bei der Kontaktaufnahme zu MHP-Bewohnern, die aufgrund der Auswirkungen der COVID-19-Pandemie mit ernsthaften Problemen konfrontiert sind.
Diese engagierte Gruppe von Mitarbeitern und Freiwilligen hat Hunderte von MHP-Bewohnern erreicht und ihnen geholfen, sich mit lebenswichtigen Ressourcen zu verbinden, um ihre Probleme anzugehen, darunter Arbeitsplatzverlust, Ernährungsunsicherheit, medizinische Bedürfnisse, Familienkrisen und mögliche Zwangsräumungen. Mit Geschick und Einfühlungsvermögen interviewt diese Gruppe Einzelpersonen und stellt ihnen die Ressourcen zur Verfügung, die sie benötigen, um Stabilität und Sicherheit zu erreichen. Bravo an alle, besonders an unsere Freiwilligen.
Das Outreach-Team wird von Chris Gillis, Direktor für Politik und Nachbarschaftsentwicklung bei MHP, geleitet. Dies sind die anderen Mitglieder des Outreach-Teams:
- Raquelle Contreras
- Fatima Coreas
- Martina Tinong
- JoAnn Woods
- Stephen Durako (Freiwilliger)
- Cesia Delcid Hernandez (Freiwillige)
- Eduardo Chaves Serrano (Freiwilliger)
MHP Community Life-Team
